Kirche gemeinsam mit Kindern und Jugendlichen gestalten, neue Ideen entwickeln und dabei eigene Begabungen einbringen: Der Evangelische Kirchenkreis Fulda sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Kinder- und Jugendreferent in Teilzeit mit bis zu 50 Prozent (19,5 Wochenstunden) oder eine Kinder- und Jugendreferent in Vollzeit (39 Wochenstunden). Die Stellen sind jeweils unbefristet.

Die Kinder- und Jugendreferent arbeiten im Kirchenkreis Fulda und teilweise in den örtlichen Kirchengemeinden. Dabei geht es nicht nur darum, bestehende Angebote fortzuführen. Die Stellen bieten ausdrücklich Raum, Kirche mit jungen Menschen neu zu denken und eigene Ideen umzusetzen.

Rund 60 Prozent der Arbeitszeit sind für verlässliche Kernaufgaben vorgesehen. Dazu gehören unter anderem die Leitung einer religiös profilierten Freizeit für Kinder und Jugendliche in den Schulferien gemeinsam mit Ehrenamtlichen, die Mitarbeit bei der jährlichen Ehrenamtlichenschulung „Bunter Grundkurs“ (Juleica) sowie die Begleitung, Schulung und Unterstützung von Ehrenamtlichen in der Kinder- und Jugendarbeit. Weitere Schwerpunkte sind Projekte im Sozialraum Schule sowie die strategische Weiterentwicklung der Arbeit mit Konfirmand und Teamer in Kooperationsräumen.

Für eigene Ideen bleiben rund 40 Prozent der Arbeitszeit. Dieser Gestaltungsraum kann entsprechend den eigenen Begabungen und den Bedürfnissen der Zielgruppen genutzt werden – ob mit theologischen, musikalischen, sportlichen oder kreativen Schwerpunkten. „Wir möchten Mitarbeitenden bewusst die Möglichkeit geben, eigene Akzente zu setzen und gemeinsam mit jungen Menschen neue Wege zu entwickeln“, beschreibt der Kirchenkreis den Ansatz der ausgeschriebenen Stellen.

Gesucht werden Bewerber mit einer Qualifikation im pädagogischen oder kirchlichen Bereich, beispielsweise Diakon, Religionspädagog, Sozialarbeiter oder Sozialpädagog, CVJM-Sekretär sowie Absolvent kirchlich anerkannter Ausbildungsstätten und Kollegs. Wichtig sind Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Ehrenamtlichen, Interesse an Glaubensfragen und kirchlicher Arbeit sowie die Bereitschaft, auch abends und gelegentlich am Wochenende tätig zu sein. Führerschein und Mobilität werden vorausgesetzt.

Der Evangelische Kirchenkreis Fulda bietet unter anderem viel Raum für eigene Ideen und selbstständiges Arbeiten, ein engagiertes Team, flexible Arbeitszeiten und standortunabhängiges Arbeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Vergütung erfolgt nach TVöD (S11b/S12). Zur Ausstattung gehören Dienstlaptop und Diensthandy.

Die Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen, dem frühestmöglichen Eintrittszeitpunkt und dem gewünschten Beschäftigungsumfang können bis zum 15. Oktober 2026 ausschließlich per E-Mail an beide folgenden Adressen gesendet werden: Thorsten.Waap@ekkw.de und dekanat.fulda@ekkw.de.